Decide si mover personas o contratar más, antes de fin de mes
Tienes sobre la mesa una solicitud de dos personas más, y el dato más reciente que tienes cerró hace un mes. Insightful muestra lo que cada equipo trabajó realmente, semana a semana, personal y contratistas por igual.






Desde que las horas dejaron de anotarse a mano.
Antes eran 80 horas de evaluación manual.
En los equipos de Customer Support y VIP Support.
Decide la dotación con la semana que acabas de tener
Sin Insightful
Un sistema dice cuántas personas tienes, el otro cuánto trabajo entró.
Para cuando cierra el mes, la semana que salió mal ya tiene tres semanas.
Y el panorama ya está desactualizado cuando alguien termina de armarlo.
El informe de SLA muestra el incumplimiento y se detiene justo donde empieza tu pregunta.
La cobertura se discute por intuición y por la factura de horas extra del trimestre pasado.
Con Insightful
Horas por equipo, personal y contratistas por igual, de la semana que acaba de terminar.
Las horas salen de la aplicación de escritorio mientras ocurre el trabajo, casi en vivo.
Ya está armado cuando lo abres, por equipo y por sitio, cada semana.
Las horas se desglosan hasta una persona o se agrupan en todo un sitio.
Dónde hay margen y dónde la gente está al límite, antes de firmar.
Explica por qué falló el sitio, no solo que falló
Las horas salen de la aplicación de escritorio mientras ocurre el trabajo, por equipo, personal y contratistas por igual. Un día que se quedó corto se desglosa hasta una persona o se agrupa en todo un sitio.
- H&CO devolvió más de 200,000 horas al año a la entrega cuando las horas dejaron de anotarse a mano
- Cuenta las horas que trabajó un puesto, nunca lo que alguien escribió en él

Ve el hueco de hoy mientras todavía puedes cubrirlo
Las horas de hoy aparecen junto a un día normal de ese equipo, no frente a un objetivo que elegimos nosotros. Alguien que está enfermo aparece esta mañana y no en un informe la próxima semana.
- Nueve de once puestos empezaron antes de las diez, en un turno que necesita diez
- Se informa por equipo, y mirar a una persona es una decisión tuya

Mueve a alguien en lugar de contratar a alguien
Resuelve oficina o remoto con horas, no con opiniones
El tiempo productivo se compara entre días en la oficina, remotos e híbridos, a nivel de equipo y de oficina. El entorno de trabajo sale de la red a la que está conectado el dispositivo, nunca del GPS.
- Peach Payments trabaja en remoto primero y su propio caso de estudio le atribuye un 40% de crecimiento
- Ningún campo del informe dice dónde está realmente una persona

Comprueba qué equipo tiene margen antes de firmar la solicitud
Cada número lleva su variación porcentual frente al período anterior de la misma duración, por persona, equipo o sitio. En ningún lugar hay una puntuación única: una puntuación es un veredicto, y una solicitud necesita una dirección.
- Un banco de EE. UU. encontró $2.5M de gasto en contratistas en tres meses, comparando horas facturadas con horas registradas
- Muestra dónde está un equipo y hacia dónde se movió, y nunca por qué

Lo que pregunta tu revisor de seguridad antes del lanzamiento
Lo que se recopila se define por equipo antes de que nadie instale nada. Insightful registra las horas, las aplicaciones y el entorno de trabajo, y nunca el contenido de ninguno de ellos.




Si hoy se sostiene, y si necesitas a alguien más
Cada informe responde por sí solo la mitad de la pregunta. Leídos juntos, te dicen si la cobertura de hoy se sostiene y si la semana pasada justifica otra contratación.
¿Necesitamos otra persona, u otra semana?
Horas frente a un equipo, un sitio o un contrato, leídas antes de que alguien escriba la solicitud.
¿Un equipo está cargando con todo el sitio?
La carga leída a nivel de equipo y no persona por persona, frente a la estructura que tienes.
¿El cambio del trimestre pasado movió algo?
La pregunta que sigue a esta, y la página que la responde en lugar de esta.
Todos los sistemas de tu operación, conectados
Tu herramienta de WFM, tu sistema de tickets y tu nómina funcionan junto al registro y no en su contra, y más de 50 integraciones cubren el resto. Puedes hablar con tus datos de trabajo con conectores MCP.
Encuentra la cobertura antes de pagar por más
Lo que más nos preguntan los líderes de operaciones
No. Insightful es una plataforma de información sobre el trabajo: recopila horas, tiempo activo e inactivo, qué aplicaciones y páginas estaban abiertas con una marca de tiempo en cada una, y el entorno de trabajo, y los reporta por equipo. No lee el contenido de mensajes, documentos ni archivos, y nunca registra pulsaciones de teclas ni captura la webcam o el micrófono, en ningún plan y con cada control en su posición más permisiva. Screen Monitoring existe y tú lo configuras: las capturas se difuminan, o se desactivan por completo, por aplicación, equipo o persona. Lo que vale la pena decir en voz alta es que hay una aplicación de escritorio en la computadora. Por eso recomendamos avisar a la gente de que está ahí, y por eso el informe por defecto es de un equipo y no de una persona.
Sí, en el mismo registro, y suele ser la razón por la que el panorama actual se armó a retazos. La nómina cubre a los empleados, la fuerza laboral contratada queda fuera, y nadie puede poner las dos mitades en una sola vista. La condición es la misma para ambos: la aplicación de escritorio tiene que estar en el dispositivo, lo que para un puesto contratado es una condición del contrato y no una cuestión técnica.
Las horas y la actividad se registran automáticamente mientras ocurre el trabajo, en lugar de declararse después. Cuando alguien añade o edita una entrada, pasa por un aprobador designado antes de contar para la nómina, y el cambio queda en un registro que ningún usuario puede alterar, con el autor, la marca de tiempo y los valores de antes y después. Una hoja de horas lleva un recuerdo; esto lleva quién cambió qué y cuándo.
Workforce Visibility responde qué trabajaron realmente tus equipos, y si puedes mover a alguien o tienes que contratar. Workforce Efficiency responde por qué el mismo trabajo tarda más que antes. Necesitas lo primero para que lo segundo tenga sentido, así que vale la pena leerlas en ese orden.
Después de más de dos semanas. Las horas se registran desde el primer día en que se despliega la aplicación de escritorio, y las horas de hoy se pueden leer esta mañana, así que no hay que completar nada hacia atrás. Lo que lleva más tiempo es la confianza: dos semanas te dan un período con el que comparar, y una quincena que incluyó un lanzamiento, un feriado o la licencia de alguien sigue siendo una quincena inusual. Dale algunos ciclos de tu período normal antes de que una decisión de contratación dependa de ello. Todo aquí sale de una aplicación de escritorio, así que cubre el trabajo de conocimiento de escritorio en Windows, macOS y Linux, y no a un equipo sin una computadora principal.






